zu modernen Controlling-Softwarelösungen (z.B. SAP, Power BI) Betriebliche Altersvorsorge und andere finanzielle Benefits Ihre Aufgaben: Als Controller (m/w/d) obliegt Ihnen die Erstellung von Monats-, Quartals
über eine vergleichbare Qualifikation Sie haben bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie gute Kenntnisse im Umgang mit SAP Konversationssichere Kenntnisse in Englisch rundet ihr Profil ab kununu Score
sowie gute Kenntnisse im Umgang mit SAP Konversationssichere Kenntnisse in Englisch rundet ihr Profil ab kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob
in einem produzierenden Unternehmen Kenntnisse in SAP und MS Office sind wünschenswert Gute Kenntnisse in der englischen Sprache runden Ihr Profil ab kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS
mit ERP-Systemen (idealerweise SAP) und wendest die gängigen MS Office Programme sicher anDu besitzt gute Kenntnisse im Controlling, Finanz- und Rechnungswesen, im Wirtschaftsrecht sowie im Personal
betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar Fundierte Erfahrung im operativen IT Controlling Sehr gute SAP- (PS / CO / FI) und MS Office Kenntnisse Know-how zur technischen Unterstützung des Kostencontrollings
(SAP CATS) und Support in der Anbindung von Schnittstellen Unterstützung im Zuge der Mittelfristplanung/Unternehmensplanung und Forecasts WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Erfolgreich abgeschlossenes
in kaufmännischen Fragestellungen Durchführung von monatlichen Projekt Review Meetings mit den Abteilungsleitenden und Projektmanagern (m/w/d) Mitarbeit im Aufbau eines Zeitverschreibungssystems (SAP CATS
in SAP Erstellen von bedarfsorientierten Adhoc-Analysen mit Hilfe von z.B. Office Applikationen, SAP und BI-Tools Qualifizierte betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Hochschulausbildung Berufserfahrung
) Budgetierungs- und Reporting-Kenntnisse Hohe IT-Affinität, sowie sehr gute SAP- und Excel-Kenntnisse Erste Führungserfahrung sowie eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise kununu Score / BS